Berikut ini adalah daftar lowongan kerja Kementerian terbaru Maret 2015 dari situs info loker hari ini, semoga Informasi lowongan kerja Kementerian terbaru Maret 2015 ini bisa bermanfaat untuk anda .


Lowongan-Kerja-Terbaru
Lowongan Kerja Terbaru

Lowongan Kerja IPWL KEMSOS (Kementerian Sosial)

Posted by Admin Posted on Maret 2015
Lowongan Kerja IPWL KEMSOS (Kementerian Sosial)
Lowongan Kerja IPWL KEMSOS (Kementerian Sosial) - IPWL (Institusi Penerima Wajib Lapor) adalah Pusat kesehatan masyarakat, rumah sakit, dan/atau lembaga rehabilitasi medis dan rehabilitasi sosial yang ditunjuk oleh pemerintah. Wajib lapor adalah kegiatan melaporkan diri yang dilakukan oleh pecandu narkotika yang sudah cukup umur atau keluarganya, dan/atau orangtua atau wali dari pecandu narkotika yang belum cukup umur kepada institusi penerima wajib lapor untuk mendapatkan pengobatan dan/atau perawatan melalui rehabilitasi medis dan rehabilitasi sosial. Korban penyalahgunaan napza adalah seseorang yang menggunakan napza tanpa sepengetahuan dan pengawasan dokter. Anda dapat melapor ke lembaga rehabilitasi sosial yang ditunjuk oleh Kementerian Sosial sebagai IPWL.


Lowongan Kerja IPWL KEMSOS (Kementerian Sosial) - IPWL (Institusi Penerima Wajib Lapor) berada dibawah Direktorat NAPZA KEMSOS (Kementerian Sosial). Kementerian Sosial (dahulu Departemen Sosial, disingkat Depsos) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan sosial. Kementerian Sosial dipimpin oleh seorang Menteri Sosial (Mensos) yang sejak tanggal 27 Oktober 2014 dijabat oleh Khofifah Indar Parawansa. KEMENSOS atau Kementerian Sosial Republik Indonesia adalah pelayanan pemerintah di Indonesia, mengawasi urusan sosial dengan tugas pokok dalam melaksanakan tugas pemerintahan di bidang sosial. Kementerian Sosial sebelumnya terdaftar sebagai Departemen Sosial (DEPSOS).

KEMENSOS berbasis di Jakarta dan kantor pusatnya adalah Jl Salemba Raya No 28 Jakarta 10430. Departemen Sosial Republik Indonesia dipimpin oleh Menteri Sosial (Mensos)  sejak 22 Oktober 2009 dipimpin oleh Salim Assegaf Al Jufri. Menteri dibantu oleh 1 Sekretariat Jenderal, Inspektorat Jenderal 1, 1 Badan dan 3 direktorat. Kementerian Sosial memiliki visi Terwujudnya Kesejahteraan Sosial Masyarakat Indonesia. Kementerian Sosial menjamin kesejahteraan seluruh kehidupan setiap warga negara Indonesia untuk hidup lebih baik.

IPWL (Institusi Penerima Wajib Lapor)

Siapa yang Melapor
  • Korban penyalahgunaan napza/pecandu yang sudah cukup umur (18 tahun ke atas)
  • Keluarga/wali korban penyalahgunaan napza bagi yang belum cukup umur ataupun yang telah cukup umur
  • Petugas di lembaga non-IPWL sebagai petugas pendamping/penjangkau dari rehabilitasi berbasis masyarakat/RBM atau forum penanggulangan napza/TPPNBM/lembaga informasi dan konsultasi, dan lain-lain

Kelengkapan yang Harus Dibawa ke IPWL :
  • Identitas diri (pecandu/orangtua/wali/petugas) yang masih berlaku, antara lain KTP, kartu keluarga, surat keterangan pejabat terkait
  • Keterangan penunjang (dokter/medis, lembaga rehabilitasi sosial, lembaga rehabilitasi medis, lembaga penegak hukum.

Kontak Kami :
Direktorat NAPZA Kementerian Sosial RI
Alamat : Jl. Salemba Raya No.28 Jakarta Pusat
email : napza@kemsos.go.id
Telp. 021-3144320 Ext. 2604
021-3103591 Ext. 2616, 2625, 2617, 2618

Sumber : http://ipwl.kemsos.go.id/

Untuk mencapai visi Kementerian Sosial Republik Indonesia cq. Direktorat Rehabilitasi Sosial Korban Penyalahgunaan NAPZA membuka kesempatan kepada Warga Negara Republik Indonesia pria dan wanita yang memiliki kemampuan dan ketrampilan untuk mengikuti proses rekrutmen lowongan kerja terbaru 2015.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Maret 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Kementerian Sosial (Kemensos) di Lowongan kerja Terbaru posisi : TIM PROGRAM IPWL

Pada hari ini bulan Maret 2015 Kementerian Sosial (Kemsos) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan kerja Terbaru 2015 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja IPWL KEMSOS (Kementerian Sosial)


Posisi Loker IPWL KEMSOS :

1. Pekerja Sosial

Dibutuhkan 700 orang Pekerja Sosial. 

Persyaratan :
  • Pendidikan minimal D3 Jurusan Kesejahteraan Sosial
  • Foto Copy Ijazah
  • Foto Copy KTP
  • Surat keterangan sehat dari dokter
  • Surat keterangan pernah aktif dibidang pelayanan Kesos (bila ada)
  • Surat pernyataan bersedia ditempatkan sesuai kebutuhan Lembaga/Wilayah (bermaterai)
  • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi Pegawai Negeri Sipil
  • blank


2. Konselor Adiksi

Dibutuhkan 500 orang Konselor Adiksi.

Persyaratan :
  • Pendidikan minimal SLTA
  • Melampirkan Sertifikasi Konselor Adiksi (bila ada)
  • Memiliki pengalaman kerja dibidang NAPZA min 2 tahun dan melampirkan bukti pengalaman kerja yang ditandatangani oleh Ketua Lembaga Kesejahteraan Sosial (LKS)
  • Foto Copy Ijazah
  • Foto Copy KTP
  • Surat pernyataan bebas NAPZA min 2 tahun bagi konselor adiksi yang berasal dari pecandu NAPZA
  • Surat keterangan sehat dari dokter
  • Surat pernyataan bersedia ditempatkan sesuai kebutuhan Lembaga/Wilayah (bermaterai)
  • Tidak menuntut untuk diangkat menjadi Pegawai Negeri Sipil.


Lokasi Penempatan :
  1. Aceh
  2. DKI Jakarta
  3. Nusa Tenggara Barat
  4. Sumatera Utara
  5. Banten
  6. Kalimantan Selatan
  7. Sumatera Selatan
  8. jawa Barat
  9. Kalimantan tengah
  10. Bengkulu
  11. Jawa Tengah
  12. Kalimantan Timur
  13. Jambi
  14. DI Yogyakarta
  15. Sulawesi Selatan
  16. Lampung
  17. Jawa timur
  18. Sulawesi Utara
  19. Sumatera Barat
  20. Bali
  21. Sulawesi tenggara
  22. Riau
  23. Nusa Tenggara Timur
  24. Sulawesi Barat


Catatan :
  • Pendaftaran Loker 2015 IPWL KEMSOS ditutup tanggal : 30 Maret 2015
  • Seleksi Administratif mulai tanggal 31 Maret s/d 2 April 2015
  • Pengumuman hasil seleksi administrasi tanggal 3 April 2015
  • Wawancara tanggal 7 s/d 8 April 2015 (dilakukan dimasing-masing propinsi)
  • Pengumuman hasil seleksi dan penempatan (pada 105 ipwl di 4 propinsi) tanggal 10 April 2015
  • Jika ada perubahan waktu seleksi akan diberitahukan kemudian melalui website kemsos.go.id
  • Kontak Person : Salmah Sirait-081381142255, Endang Hermawati-082262022768
  • Pendaftaran secara online melalui website ipwl.kemsos.go.id


Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di IPWL KEMSOS ?

Jika anda tertarik dengan lowongan kerja terbaru hari ini bulan Maret 2015 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru IPWL KEMSOS, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE kesumber Lowongan kerja dibawah ini :


Sumber Lowongan Kerja :
Read more »
Label: , , , ,

Lowongan Kerja Kementerian Sosial (Kemensos)

Posted by Admin Posted on Maret 2015
Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Sosial (Kemensos)
Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Sosial (Kemensos) - Kementerian Sosial (dahulu Departemen Sosial, disingkat Depsos) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan sosial. Kementerian Sosial dipimpin oleh seorang Menteri Sosial (Mensos) yang sejak tanggal 27 Oktober 2014 dijabat oleh Khofifah Indar Parawansa. KEMENSOS atau Kementerian Sosial Republik Indonesia adalah pelayanan pemerintah di Indonesia  mengawasi urusan sosial dengan tugas pokok dalam melaksanakan tugas pemerintahan di bidang sosial. Kementerian Sosial sebelumnya terdaftar sebagai Departemen Sosial (DEPSOS).



KEMENSOS berbasis di Jakarta dan kantor pusatnya adalah Jl Salemba Raya No 28 Jakarta 10430. Departemen Sosial Republik Indonesia dipimpin oleh Menteri Sosial (Mensos)  sejak 22 Oktober 2009 dipimpin oleh Salim Assegaf Al Jufri. Menteri dibantu oleh 1 Sekretariat Jenderal, Inspektorat Jenderal 1, 1 Badan dan 3 direktorat. Kementerian Sosial memiliki visi Terwujudnya Kesejahteraan Sosial Masyarakat Indonesia. Kementerian Sosial menjamin kesejahteraan seluruh kehidupan setiap warga negara Indonesia untuk hidup lebih baik.

Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Sosial (Kemensos) - Pembentukan kementerian dilakukan paling lama 14 hari kerja sejak presiden mengucapkan sumpah/janji. Urusan pemerintahan yang nomenklatur kementeriannya secara tegas disebutkan dalam UUD 1945 harus dibentuk dalam satu kementerian tersendiri. Untuk kepentingan sinkronisasi dan koordinasi urusan kementerian, presiden juga dapat membentuk kementerian koordinasi. Jumlah seluruh kementerian maksimal 34 kementerian.

Kementerian yang membidangi urusan pemerintahan selain yang nomenklatur kementeriannya secara tegas disebutkan dalam UUD 1945 dapat diubah oleh presiden. Pemisahan, penggabungan, dan pembubaran kementerian tersebut dilakukan dengan pertimbangan Dewan Perwakilan Rakyat (DPR), kecuali untuk pembubaran kementerian yang menangani urusan agama, hukum, keamanan, dan keuangan harus dengan persetujuan DPR.

Kementerian dipimpin oleh menteri yang tergabung dalam sebuah kabinet. Presiden juga dapat mengangkat wakil menteri pada kementerian tertentu apabila terdapat beban kerja yang membutuhkan penanganan secara khusus.

Sebagian besar kementerian yang ada sekarang telah mengalami berbagai perubahan, meliputi penggabungan, pemisahan, pergantian nama, dan pembubaran (baik sementara atau permanen). Jumlah kementerian sendiri hampir selalu berbeda-beda dalam setiap kabinet, dimulai dari yang hanya berjumlah belasan hingga pernah mencapai ratusan, sebelum akhirnya ditentukan di dalam UU No. 39 Tahun 2008, yaitu sejumlah maksimal 34 kementerian.

Dalam perjalanannya, pembentukan kementerian di Indonesia selalu mempertimbangkan kekuatan politik, ideologi, dan suku bangsa. Pada era Perjuangan Kemerdekaan dan Demokrasi Parlementer, empat partai politik, yakni PNI, Masyumi, Nahdlatul Ulama, dan PSI, saling bersaing dalam memperebutkan posisi kementerian. Setelah tahun 1955, PKI menjadi kekuatan tambahan dalam percaturan politik Indonesia.

Pada masa Kabinet Pembangunan I - VII, hanya ada satu kekuatan politik yang dominan, yakni Golkar. Dan pada era Reformasi, macam-macam partai silih berganti berkuasa. Golkar, PKB, PDIP, dan Demokrat, merupakan empat partai besar yang pernah menduduki puncak pimpinan negara.

Jika dilihat berdasarkan komposisi etnis, Kementerian Indonesia didominasi oleh Suku Jawa, yang kemudian diikuti oleh Suku Minangkabau dan Suku Sunda. Dua suku bangsa yang berasal dari Indonesia Timur, yakni Minahasa dan Maluku, juga merupakan kelompok masyarakat yang banyak mengisi Kementerian Indonesia.

Sepanjang sejarahnya, kementerian menggunakan nomenklatur yang berubah-ubah. Pada sekitar tahun 1968-1998, nomenklatur yang digunakan adalah "departemen", "kantor menteri negara", dan "kantor menteri koordinator". Pada tahun 1998 mulai digunakan istilah "kementerian negara" dan "kementerian koordinator", sementara istilah "departemen" tetap dipertahankan. Sejak berlakunya UU No. 39 Tahun 2008 dan Perpres No. 47 Tahun 2009, seluruh nomenklatur kementerian dikembalikan menjadi "kementerian" saja, seperti pada masa awal kemerdekaan. Proses pergantian kembali nomenklatur ini mulai dilakukan pada masa Kabinet Indonesia Bersatu II.

VISI :

TERWUJUDNYA KESEJAHTERAAN SOSIAL MASYARAKAT

Visi ini mengandung arti bahwa pembangunan bidang kesejahteraan sosial yang telah, sedang, dan akan dilakukan oleh pemerintah dan masyarakat ditujukan untuk mewujudkan suatu kondisi masyarakat yang masuk kedalam kategori PMKS menjadi berkesejahteraan sosial pada tahun 2014. 

Kondisi ini merupakan tujuan yang realistis yang dapat dicapai selama periode lima tahun pelaksanaan RPJMN 2010-2014 sesuai dengan target yang ditetapkan oleh Kementerian Sosial. Kondisi dimaksud sesuai dengan Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2009 Tentang Kesejahteraan Sosial adalah kondisi terpenuhinya kebutuhan material, spiritual,dan sosial warga negara agar dapat hidup layak dan mampu mengembangkan diri, sehingga dapat melakukan fungsi sosialnya.

Secara konstitusional, visi ini merupakan jawaban terhadap amanat Undang-Undang Dasar 1945 Pasal 34 di mana Fakir Miskin dan Anak Telantar dipelihara oleh Negara. Undang Undang Dasar 1945 tidak memberikan penjelasan bagaimana cara mensejahterakan fakir miskin dan anak telantar,hanya mewajibkan kepada Negara untuk memberikan proteksi terhadap fakir miskin dan anak telantar, di mana kedua kelompok sasaran ini termasuk kedalam PMKS. Undang Undang Nomor 11 Tahun 2009 Tentang Kesejahteraan Sosial menjawab pertanyaan tentang bagaimana meningkatkan kesejahteraan sosial PMKS termasuk di dalamnya fakir miskin dan anak telantar.

MDGs merupakan kesepakatan komunitas internasional terhadap penurunan angka kemiskinan di mana Indonesia ikut menandatanganinya. Dengan Konstitusi negara yang didukung oleh Undang Undang Nomor 11 Tahun 2009 memperkuat Indonesia untuk mewujudkan komitmen MDGs tersebutyang ditujukan bagi PMKS. Kesejahteraan sosial bagi PMKS dimaksud dapat memberikan kontribusi bagi peningkatan kesejahteraan rakyat dan penurunan angka kemiskinan sesuai dengan MDGs.

Dengan demikian, visi Kementerian Sosial sebagaimana tersebut di atas memiliki relevansi yang kuat dengan Undang Undang Dasar 1945, Undang-Undang Nomor 11 Tahun 2009 dan Undang Undang lainnya, serta MDGs yang harus dicapai pada tahun 2015. Oleh karena itu perlu ada komitmen kuat dari pemangku kepentingan untuk mewujudkan visi tersebut.

MISI :

Sebagai kementerian, Kementerian Sosial mengemban dan melaksanakan tugas sesuai dengan visi yang telah ditetapkan agar tujuan organisasi dapat terlaksana dan berhasil dengan baik. Agar pelaksanaan tugas dan fungsi dapat mencapai hasil yang optimal sesuai dengan visi yang telah ditetapkan, Kementerian Sosial menetapkan misi sebagai berikut :
  1. Meningkatkan aksesibilitas perlindungan sosial untuk menjamin pemenuhan kebutuhan dasar, pelayanan sosial, pemberdayaan sosial, dan jaminan kesejahteraan sosial bagi PMKS;
  2. Mengembangkan perlindungan dan jaminan sosial bagi PMKS;
  3. Meningkatkan profesionalisme penyelenggaraan perlindungan sosial dalam bentuk bantuan sosial, rehabilitasi, pemberdayaan, dan jaminan sebagai metode penanggulangan kemiskinan;
  4. Meningkatkan profesionalisme pelayanan sosial dalam perlindungan, jaminan, pemberdayaan, rehabilitasi, dan penanggulangan kemiskinan;
  5. Meningkatkan dan melestarikan nilai-nilai kepahlawanan, keperintisan,dan kesetiakawanan sosial untuk menjamin keberlanjutan peran serta masyarakat dalam penyelenggaran kesejahteraan sosial;
  6. Meningkatkan transparansi dan akuntabilitas dalam penyelenggaraan kesejahteraan sosial.


Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Kementerian Sosial (Kemensos) sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2015.

Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Maret 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Kementerian Sosial (Kemensos) di Lowongan kerja Terbaru posisi : TIM PROGRAM KESEJAHTERAAN SOSIAL ANAK (PKSA)

Pada hari ini bulan Maret 2015 Kementerian Sosial (Kemensos) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan kerja Terbaru 2015 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Sosial (Kemensos)


Posisi Lowongan Kerja Kementerian Sosial (Kemensos) :


PENGUMUMAN
PENERIMAAN CALON SATUAN BAKTI PEKERJA SOSIAL PERLINDUNGAN ANAK
KEMENTERIAN SOSIAL REPUBLIK INDONESIA
TAHUN 2015


I. DAFTAR WILAYAH KABUPATEN/KOTA

II. PERSYARATAN UMUM
  1. Warga Negara Republik Indonesia, yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila dan UUD Negara Republik Indonesia Tahun 1945 dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
  2. Tidak berkedudukan sebagai anggota dan/atau pengurus politik.
  3. Diutamakan berkedudukan dalam perlindungan sosial anak yang dibuktikan dengan surat keterangan lembaga atau sertifikat praktikum dari perguruan tinggi.
  4. Bebas dari narkitika dan adiktif lain.
  5. Sehat jasmani dan rohani dengan surat keterangan dari dokter pemerintah.
  6. Tidak sedang terikat dengan kontrak kerja
  7. Tidak menuntut diangkat menjadi PNS.
  8. Mengisi formulir & mengirim dokumen pendaftaran 
  9. Mengikuti seluruh tahapan seleksi.

III. PERSYARATAN KHUSUS

Satuan Bakti Pekerja Sosial Perlindungan Anak
  • Lulusan Pendidikan DIV/S1 Kesejahteraan Sosial.
  • Lulusan Pendidikan S1 Bidang Sosial/non Sosial
  • Pelamar Berusia Maksimal 35 Tahun (Bulan Maret 2015)

IV. SELEKSI
  1. Seleksi Administratif
  2. Seleksi Tertulis
  3. Seleksi Wawancara

V. PENDAFTARAN DAN PENGUMUMAN SELEKSI
  • Pendaftaran dimulai sejak tanggal 6 Maret 2015 dan ditutup tanggal 27 Maret 2015.
  • Pengumuman selanjutnya akan diumumkan melalui website www.pksa.kemsos.go.id

    VI. PENGAJUAN LAMARAN

    • Isi Formulir Pendaftaran, Formulir Pekerja Sosial (Silahkan  Klik Isi form online)
    • Scan seluruh persyaratan dokumen kirim melalui email : rekrutmen.pksa@yahoo.com
      • Scan Ijazah Terakhir
      • Scan Transkrip Nilai
      • Scan KTP
      • Foto
      • Scan Surat Keterangan Sehat dari Dokter
      • Scan Surat Keterangan Kerja
    • Pelamar Satuan Bakti Pekerja Sosial Perlindungan Anak dapat mengisi penempatan sesuai dengan Kabupaten/Kota yang kosong.
    • Seluruh dokumen yang telah dilegalisir wajib dibawa saat registrasi ulang.


    Catatan :
    • Pendaftaran Loker 2015 Kementerian Sosial (Kemensos) ditutup tanggal : 27 Maret 2015
    • Nomor Ponsel diperlukan untuk pemberitahuan dari kami.
    • Pendaftar harus memakai email pribadi tidak diperkenankan email kantor / orang lain.


    Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Kementerian Sosial (Kemensos) ?

    Jika anda tertarik dengan lowongan kerja terbaru hari ini bulan Maret 2015 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Kementerian Sosial (Kemensos), Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via ONLINE kesumber Lowongan kerja dibawah ini kemudian mengirimkan FILE LAMPIRAN via EMAIL ke :
    Email : rekrutmen.pksa@yahoo.com


    Sumber Lowongan Kerja :
    Read more »
    Label: , ,

    Lowongan Kerja Kementerian BUMN

    Posted by Admin Posted on Maret 2015
    Lowongan Kerja Terbaru Kementerian BUMN
    Lowongan Kerja Terbaru Kementerian BUMN - Kementerian Badan Usaha Milik Negara (Kementerian BUMN) adalah kementerian dalam Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan badan usaha milik negara (BUMN). Kementerian BUMN dipimpin oleh seorang Menteri Badan Usaha Milik Negara (Menteri BUMN). Kementerian Badan Usaha Milik Negara mempunyai tugas menyelenggarakan urusan di bidang pembinaan badan usaha milik negara dalam pemerintahan untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara. Kementerian BUMN merupakan transformasi dari unit kerja eselon II Departemen Keuangan (1973-1993) yang kemudian menjadi unit kerja eselon I (1993-1998 dan 2000-2001). Tahun 1998-2000 dan tahun 2001 sampai sekarang, unit kerja tersebut menjadi Kementerian BUMN.


    Lowongan Kerja Terbaru Kementerian BUMN - Kementerian BUMN memiliki tugas pokok dan fungsi melaksanakan pembinaan terhadap perusahaan negara/BUMN di Indonesia. Kementerian BUMN telah ada sejak tahun 1973, yang awalnya merupakan bagian dari unit kerja di lingkungan Departemen Keuangan. Selanjutnya, organisasi tersebut mengalami beberapa kali perubahan dan perkembangan. Dalam periode 1973 sampai dengan 1993, unit yang menangani pembinaan BUMN berada pada unit setingkat eselon II. Awalnya, unit organisasi itu disebut Direktorat Persero dan PKPN (Pengelolaan Keuangan Perusahaan Negara). Selanjutnya terjadi perubahan nama menjadi Direktorat Persero dan BUN (Badan Usaha Negara). Terakhir kalinya pada unit organisasi setingkat eselon II, organisasi ini berubah menjadi Direktorat Pembinaan BUMN sampai dengan tahun 1993.

    Selanjutnya, seiring dengan meningkatnya kebutuhan untuk mengoptimalkan pengawasan dan pembinaan terhadap BUMN, dalam periode 1993 sampai dengan 1998, organisasi yang awalnya hanya setingkat Direktorat/eselon II, ditingkatkan menjadi setaraf Direktorat Jenderal/eselon I, dengan nama Direktorat Jenderal Pembinaan Badan Usaha Negara (DJ-PBUN).

    Mengingat peran, fungsi dan kontribusi BUMN terhadap keuangan negara sangat signifikan, pada tahun 1998 sampai dengan 2000, pemerintah Indonesia mengubah bentuk organisasi pembina dan pengelola BUMN menjadi setingkat kementerian. Awal dari perubahan bentuk organisasi menjadi kementerian terjadi di masa pemerintahan Kabinet Pembangunan VI, dengan nama Kantor Menteri Negara Penanaman Modal dan Pembinaan BUMN/Kepala Badan Pembinaan BUMN.

    Pada tahun 2000 sampai dengan tahun 2001, struktur organisasi kementerian ini dihapuskan dan dikembalikan lagi menjadi setingkat eselon I di lingkungan Departemen Keuangan. Namun, pada tahun 2001, ketika terjadi suksesi kepemimpinan, organisasi tersebut dikembalikan lagi fungsinya menjadi setingkat kementerian dengan nama Kementerian Negara Badan Usaha Milik Negara. Pada tahun 2009, mengikuti perubahan nomenklatur seluruh kementerian, kementerian ini pun berganti nomenklatur menjadi Kementerian Badan Usaha Milik Negara.

    Visi Misi Kementerian BUMN

    VISI

    Menjadi Pembina BUMN yang Profesional untuk meningkatkan nilai BUMN

    MISI

    Untuk mewujudkan visi tersebut di atas, Kementerian BUMN menetapkan misi sebagai berikut :
    • Mewujudkan organisasi modern sesuai dengan tata kelola pemerintahan yang baik
    • Meningkatkan daya saing BUMN di tingkat nasional, regional, dan internasional
    • Meningkatkan Kontribusi BUMN kepada ekonomi nasional


    Sumber : http://bumn.go.id

    Untuk mencapai visi perusahaan yaitu menjadi kelompok bisnis terkemuka di Indonesia yang memberikan pelayanan terbaik kepada stakeholder-nya, Kementerian BUMN sedang mencari pemuda - pemudi terbaik yang sangat kompeten dan termotivasi diri untuk mengisi posisi lowongan kerja terbaru 2015.

    Dalam rangka memperluas jaringan bisnis terbaru bulan Maret 2015 dan untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia Kementerian BUMN di Lowongan kerja Terbaru posisi : BANYAK LOWONGAN KERJA

    Pada hari ini bulan Maret 2015 Kementerian BUMN kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan kerja Terbaru 2015 untuk lulusan terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :

    Lowongan Kerja Terbaru Kementerian BUMN


    Posisi Loker Kementerian BUMN :

    1. HELPDESK ANALYST I

    Persyaratan sebagai berikut :
    • Pria/Wanita , pendidikan Minimal Sarjana S1 Tehnik Informatika
    • Memiliki pengalaman (di bidang TI) merupakan nilai plus
    • Memiliki kemampuan berkomunikasi dengan end user yang memiliki tingkat pengetahuan TI yang berbeda
    • Memiliki kemampuan menganalisa permasalahan sesuai SLA yang berlaku.
    • Memiliki kemampuan untuk memberikan solusi (problem solver) untuk permasalahan TI internal (KBUMN) maupun eksternal (BUMN)
    • Memahami konsep kerja web-based application dan database, arsitektur aplikasi, serta interoperabilitas aplikasi
    • Memahami konsep Master Plan Information Technology, yang meliputi enterprise architecture (berbasis TOGAF) dan IT Framework (berbasis COBIT)
    • Memahami konsep jaringan dan implementasinya, pemakaian aplikasi di lingkungan Windows (termasuk MS Office), dan cepat tanggap dalam mempelajari teknologi / pengetahuan baru terkait layanan TI
    • Dapat menggunakan hak akses yang dimiliki untuk menyelesaikan masalah


    2. SENIOR WEB PROGRAMMER APLIKASI PERKANTORAN II

    Persyaratan sebagai berikut :
    • Pria/ Wanita , Pendidikan Minimal S1 Tehnik Informatika
    • Mahir bahasa Pemograman PHP, JavaScript, HTML, CSS
    • Kemampuan database Mysql, PostgreSQL, Oracle, SQL server
    • Kemampuan dalam menggunakan Framework PHP yaitu Zend Framework, Zend Framwork 2, Yii, CI, Laravel
    • Kemampuan pengoperasian Windows, Linux
    • Kemampuan dalam menggunakan Framework JavaScript (Jquery)
    • Kemampuan pengoperasian Server Open Source (Apache)
    • Kemampuan dalam Versioning System yaitu Concurrent Versioning System (CVS) dan Sub Versioning (SVN)


    Berkas Lamaran yang diperlukan :
    • Surat lamaran;
    • Curriculum Vitae;
    • Fotocopy Ijazah;
    • Fotocopy Transkrip Nilai;
    • Pas photo berwarna (terbaru);
    • Fotocopy KTP dan NPWP
    • Surat pengalaman kerja dan dokumen relevan lainnya (jika sudah pernah bekerja sebelumnya)



    Catatan :
    • Loker 2015 Kementerian BUMN ditutup : 23 Maret 2015


    Bagaimana Anda tertarik untuk bekerja di Kementerian BUMN ?

    Jika anda tertarik dengan loker terbaru hari ini Maret 2015 ini yaitu yang memberikan informasi kepada anda tentang : Lowongan Kerja Terbaru Kementerian BUMN, Silahkan Kirim LAMARAN KERJA via EMAIL ke alamat dibawah ini :

    Email : helpdesk.it@bumn.go.id

    Subject :

    "Tenaga Helpdesk Analyst I" atau "Senior Web Programmer Aplikasi Perkantoran II", 



    Keterangan :
    • Surat lamaran dan file pendukung dibuat dalam 1 Attachment
    • LOWONGAN TENAGA OUTSOURCE



    Sumber Lowongan Kerja :
    Read more »
    Label: , , ,

    Lowongan Kerja Kementerian Keuangan (Kemenkeu)

    Posted by Admin Posted on Maret 2015
    Lowongan Kerja Kementerian Keuangan (Kemenkeu)
    Lowongan Kerja Kementerian Keuangan (Kemenkeu) - Kementerian Keuangan, disingkat Kemenkeu, (dahulu disebut Departemen Keuangan, disingkat Depkeu) adalah kementerian negara di lingkungan Pemerintah Indonesia yang membidangi urusan keuangan dan kekayaan negara, Kementerian Keuangan berkedudukan di bawah dan bertanggungjawab kepada Presiden. Kementerian Keuangan dipimpin oleh seorang Menteri Keuangan (Menkeu) yang sejak tanggal 27 Oktober 2014 dijabat oleh Bambang Brodjonegoro. Kementerian Keuangan mempunyai motto Nagara Dana Rak�a yang berarti Penjaga Keuangan Negara.

    Lowongan Kerja Kementerian Keuangan (Kemenkeu) - Kantor pusat Kementerian Keuangan terletak di Jalan Dr. Wahidin Nomor 1 dan Jalan Lapangan Banteng Timur Nomor 2-4, Jakarta Pusat. Keduanya merupakan kompleks yang terdiri dari beberapa gedung yang letaknya saling berseberangan. Kebanyakan instansi setingkat eselon I di bawah Kementerian Keuangan bertempat di lokasi ini. Instansi eselon I di bawah Kementerian Keuangan yang tidak berkantor pusat di dalam komplek tersebut antara lain Direktorat Jenderal Pajak (Jl. Gatot Subroto No. 40-42), Direktorat Jenderal Bea dan Cukai (Jl. Jenderal Ahmad Yani, Rawamangun), dan Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan (Jl. Purnawarman No.99 Kebayoran Baru, Jakarta Selatan).

    Tugas dan Fungsi Kementerian Keuangan (Kemenkeu)

    Tugas

    Menyelenggarakan urusan di bidang keuangan dan kekayaan negara dalam pemerintahan untuk membantu Presiden dalam menyelenggarakan pemerintahan negara

    Fungsi Kementerian Keuangan (Kemenkeu)
    • Perumusan, penetapan, dan pelaksanaan kebijakan di bidang keuangan dan kekayaan negara
    • Pengelolaan Barang Milik/Kekayaan Negara yang menjadi tanggung jawab Kementerian Keuangan
    • Pengawasan atas pelaksanaan tugas di lingkungan Kementerian Keuangan
    • Pelaksanaan bimbingan teknis dan supervisi atas pelaksanaan urusan Kementerian Keuangan di daerah
    • Pelaksanaan kegiatan teknis yang berskala nasional
    • Pelaksanaan kegiatan teknis dari pusat sampai ke daerah

    Pada bulan November 2014 Kementerian Keuangan (Kemenkeu) kembali membuka kesempatan berkarir atau membuka Lowongan Kerja Kementerian Keuangan (Kemenkeu) Terbaru bulan November 2014 untuk berbagai posisi terbaru dengan kualifikasi sebagai berikut :



    Posisi Lowongan Kerja Kemenkeu :

    PENGUMUMAN

    NOMOR PENG- 02/PANSEL/2014

    TENTANG

    SELEKSI TERBUKA

    PENGISIAN JABATAN PIMPINAN TINGGI MADYA (ESELON I.a dan I.b)

    DI LINGKUNGAN KEMENTERIAN KEUANGAN TAHUN 2014 DAN 2015


    Dalam rangka pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Madya (Eselon I.a dan I.b) dilingkungan Kementerian Keuangan Tahun 2014 dan 2015 sesuai dengan Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara, dengan ini kami mengundang Pegawai Negeri Sipil Pusat dan Daerah yang telah memenuhi syarat untuk mendaftarkan diri melalui seleksi terbuka dengan ketentuan sebagai berikut :

    A. KETENTUAN UMUM

    1. Jabatan Pimpinan Tinggi Madya (Eselon I.a dan I.b)

    yang akan diisi melalui seleksi terbuka saat ini sebagai berikut :
    • Direktur Jenderal Pajak I.a
    • Kepala Badan Kebijakan Fiskal I.a
    • Staf Ahli Bidang Organisasi, Birokrasi dan Teknologi Informasi I.b
    • Staf Ahli Bidang Penerimaan Negara I.b
    Deskripsi jabatan lebih rinci sebagaimana tercantum pada lampiran pengumuman ini.


     2. Persyaratan Administrasi
    • Berstatus sebagai Pegawai Negeri Sipil;
    • Sekurang-kurangnya memiliki pangkat Pembina Utama Muda (Gol. IV/c) untuk jabatan Direktur Jenderal Pajak dan sekurang-kurangnya memiliki pangkat Pembina Tingkat I (Gol. IV/b) untuk jabatan Kepala Badan Kebijakan Fiskal dan Staf Ahli, serta telah menduduki jabatan struktural Eselon II/jabatan fungsional yang setara dengan Eselon II.
    • Memiliki masa kerja pada jabatan Eselon II/jabatan fungsional yang setara dengan Eselon II sekurang-kurangnya :
      • Selama 4 (empat) tahun untuk Jabatan Direktur Jenderal Pajak;
      • Selama 3 (tiga) tahun untuk Jabatan Kepala Badan Kebijakan Fiskal;
      • Selama 2 (dua) tahun untuk Jabatan Staf Ahli.
    • Berusia setinggi-tingginya 58 (lima puluh delapan) tahun pada tanggal 31 Desember 2014;
    • Memiliki kompetensi dan kapasitas yang dibutuhkan dalam jabatan yang dilamar;
    • Seluruh unsur dalam penilaian prestasi kerja atau Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3) sekurang-kurangnya bernilai baik dalam 2 (dua) tahun terakhir;
    • Tidak pernah dijatuhi hukuman pidana, hukuman disiplin tingkat Sedang dan tingkat Berat, serta tidak sedang menjalani hukuman disiplin/tidak dalam proses pemeriksaan pelanggaran disiplin berdasarkan Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 30 Tahun 1980 maupun PP Nomor 53 Tahun 2010;
    • Tidak memiliki afiliasi dan/atau menjadi anggota Partai Politik dan tidak pernah menjadi calon anggota legislatif dari Partai Politik;
    • Sehat jasmani dan rohani;
    • Telah menyerahkan LHKPN bagi yang wajib;
    • Telah menyerahkan SPT Tahunan;
    • Mengajukan surat lamaran yang ditandatangani oleh pelamar dan bermaterai Rp.6.000 ditujukan kepada Wakil Menteri Keuangan selaku Ketua Panitia Seleksi.

     3. Surat Lamaran ditujukan kepada :

     dengan dilengkapi :
    • Daftar riwayat hidup (CV) lengkap sesuai dengan format terlampir yang dilengkapi dengan :
      • fotokopi SK CPNS dan SK PNS;
      • fotokopi SK pangkat terakhir;
      • fotokopi SK jabatan yang pernah diduduki;
      • fotokopi ijazah terakhir;
      • fotokopi Kartu NPWP;
      • fotokopi KTP;
    • Fotokopi DP-3 dua tahun terakhir;
    • Fotokopi tanda terima LHKPN bagi yang wajib ;
    • Fotokopi SPT Tahunan terakhir;
    • Pas photo terbaru berwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar;
    • Surat Keterangan Atasan Langsung yang menyatakan tidak pernah dijatuhi hukuman pidana, hukuman disiplin tingkat Sedang dan tingkat Berat, serta tidak sedang menjalani hukuman disiplin/tidak dalam proses pemeriksaan pelanggaran disiplin berdasarkan Peraturan Pemerintah (PP) Nomor 30 Tahun 1980 maupun PP Nomor 53 Tahun 2010 yang dibubuhi Materai Rp. 6.000;
    • Surat Pernyataan tidak memiliki afiliasi dan/atau menjadi anggota Partai Politik dan tidak pernah menjadi calon anggota legislatif Partai Politik yang dibubuhi Materai Rp. 6.000


    B. TATA CARA PENDAFTARAN
      C. TAHAPAN SELEKSI
      1. Pengumuman
      2. Pendaftaran Online
      3. Penerimaan Berkas Pendaftaran
      4. Pemeriksaan dan Seleksi Administrasi
      5. Pengumuman Hasil Pemeriksaan dan Seleksi Administrasi
      6. Uji Kelayakan Publik dan Penelusuran Rekam Jejak
      7. Penulisan Makalah
      8. Pengumuman Hasil Penulisan Makalah
      9. Assessment Center
      10. Pemeriksaan Kesehatan
      11. Pengumuman Hasil Assessment Center dan Pemeriksaan Kesehatan
      12. Wawancara dengan Panitia Seleksi dan Pewawancara Independen
      13. Pengumuman Hasil Wawancara, Uji Kelayakan Publik, dan Penelusuran Rekam Jejak
      14. Wawancara dengan Menteri Keuangan
        D. KETENTUAN LAIN-LAIN
        • Dalam rangka pengisian jabatan Pimpinan Tinggi Madya (Eselon I.a dan I.b) dilingkungan Kementerian Keuangan ini tidak ada bimbingan tes atau persiapan pendahuluan, dan tidak dipungut biaya apapun;
        • Hasil pemeriksaan dan seleksi administrasi akan diumumkan melalui website www.kemenkeu.go.id atau www.seleksijabatan-terbuka.kemenkeu.go.id pada tanggal 26 November 2014;
        • Seluruh biaya akomodasi, transportasi, kelengkapan administrasi dan biaya pribadi yang dikeluarkan oleh peserta selama melaksanakan proses seleksi ditanggung oleh peserta;
        • Seluruh Keputusan Panitia Seleksi tidak dapat diganggu gugat;
        • Selama proses seleksi sampai dengan pengangkatan sebagai pejabat Pimpinan Tinggi Madya, apabila diketahui peserta memberikan keterangan/data yang tidak benar, Panitia Seleksi berhak menggugurkan keikutsertaan/kelulusan sebagai peserta Seleksi Terbuka Pengisian Jabatan Pimpinan Tinggi Madya (Eselon I.a dan I.b) di lingkungan Kementerian Keuangan.

        Catatan :
        • Surat lamaran diterima paling lambat : 21 November 2014 (cap pos).

        Bagaimana anda tertarik bekerja di Kementerian Keuangan (Kemenkeu) ....??

        Jika anda tertarik dengan Lowongan Kerja Terbaru November 2014 Kementerian Keuangan (Kemenkeu), Silahkan mengirimkan lamaran ditujukan kepada : 

        Surat lamaran dikirim ke :

         Wakil Menteri Keuangan selaku Ketua Panitia Seleksi
        PO BOX 1000 JKP 10000


        Pengumuman dan Berkas Lowongan Kerja Kementerian Keuangan (Kemenkeu)

        Sumber Lowongan :
        Read more »
        Label: , , , ,